什么是劳动与社会保障专业 劳动与社会保障

网上有很多关于什么是劳动与社会保障专业的问题，也有很多人解答有关劳动与社会保障的知识，今天艾巴小编为大家整理了关于这方面的知识，让我们一起来看下吧!

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一、劳动与社会保障专业和人力资源管理哪个好？

二、什么是劳动与社会保障专业

一、劳动与社会保障专业和人力资源管理哪个好？

与劳动和社会保障相比，人力资源管理的范围更广。劳动与社会保障专业倾向于公共管理方向，人力资源管理专业倾向于企业管理方向。想往公务员方向发展，有条件的话，学劳动与社会保障，不然就学人力资源。

劳动与社会保障专业是专门和人社部匹配的，也就是说考公务员。

也可以报考人保处(科)的事业单位。当然你的学校要优秀，最好是重点本科院校什么的，成绩也不能差。

其次，以后可以做人力资源。如果你毕业后下定决心做这个行业，我建议你也不要学社保。你在学校学的是社会保障的宏观政策，社会保障的一些相关法律条文以后很少用到。

你可能可以在人力方面处理劳动关系，所以要么直接学人力资源这个专业。当然，如果你已经学了社保这个专业，毕业后打算工作，我建议你大三的时候考人力资源管理师三级证，因为大学生只能考三级证。这个证书找工作可能用处不大，但总比其他的好。当然不能和参加人力资源专业考试的证书相比。

然后大三的时候利用假期去单位实习学习。最好能接触到人类工作的流程，对这项工作有个大概的了解。

二、什么是劳动与社会保障专业

劳动与社会保障专业培养具有扎实的管理学、经济学专业知识，掌握现代管理技术和方法，能够在政府部门、政策研究部门、大中型企事业单位从事劳动与社会保障工作的高级专门人才。需要掌握的知识和技能：1。掌握管理学和经济学的基本理论和方法；2.掌握现代管理和计算机应用技能；3.了解国内外劳动和社会保障领域的理论和实践进展；4.熟悉党和国家的有关政策法规；5.掌握中外经济文献检索和资料查询的基本方法，具有一定的经济研究和实际工作能力。

以上就是关于什么是劳动与社会保障专业的知识，后面我们会继续为大家整理关于劳动与社会保障的知识，希望能够帮助到大家！