劳动仲裁流程明细表?(劳动仲裁流程怎么走)
网上有很多关于劳动仲裁流程明细表?的知识,也有很多人为大家解答关于劳动仲裁流程怎么走的问题,今天小编为大家整理了关于这方面的知识,让我们一起来看下吧!
内容导航:
一、劳动仲裁流程明细表?
1.填写材料
经过劳动仲裁委员会,你会得到以下三种表格:
1.申请:劳动仲裁申请书应写明仲裁请求、事实的说明和按号计算仲裁请求金额的详细方法。
2.证据材料清单:证据材料清单。必须按照逻辑和仲裁请求的顺序列出证据目录,注明证据页数并进行编号。同时,应按照清单中的顺序对证据进行整理。
3.双方地址的确认送达:这是仲裁庭向您和本公司送达的仲裁开庭通知书和结果的收件人地址和确认书。需要如实填写。
以上三张表格需要按要求填写。申请表和证据材料清单可以手写,也可以打印,但打印时应包括表格中的所有项目。
2.需要准备的信息
1.身份证原件及复印件
身份证复印件应复印在同一张纸上,并注明此身份证复印件与原件一致。签名:日期:。身份证原件由仲裁工作人员核对后退还申请人。
2.雇主的商业登记资料
从当地企业信用信息网上,可以查询打印,并提交复印件。
3.提交申请和材料
如果准备好了以上材料,可以去劳动仲裁委员会申请仲裁。
4.诉前调解
仲裁委员会每天会受理很多仲裁案件,所以仲裁员会确认你是否需要进行案前调解,以简化整个仲裁流程。如果同意诉前调解,需要签署调解确认书和证据材料回执。
5.交付公断
如果你不如果您不想在案件发生前进行调解,或者调解后仍需要进行法院仲裁,您将收到《仲裁收据》副本。然后回家等通知,期间仲裁庭会先审核你的申请和证据清单。
出庭
申请提交后15天左右,仲裁委会打电话通知你领取,包括《受理案件通知书》,《举证通知书》,《出庭通知书》。仲裁委员会不予受理的,收《不予受理通知书》。055-79000用于通知您案件已被受理和案件编号,以及仲裁员的姓名和联系电话。055-79000用于告知您举证的期限以及逾期举证的法律后果。055-79000土地应当告知申请人开庭时间和地址,以及书记员及其联系电话。
根据一份《劳动法案例白皮书》的大数据分析,企业在劳动争议中全面败诉的比例为29%,部分败诉的比例为35%。也就是说,在劳动争议案件中,用人单位的败诉率高达64%!
以上就是关于劳动仲裁流程明细表?的知识,后面我们会继续为大家整理关于劳动仲裁流程怎么走的知识,希望能够帮助到大家!
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