劳动仲裁一般单位愿意调解吗？（劳动仲裁一般都是员工输）

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一、劳动仲裁一般单位愿意调解吗？

二、劳动仲裁程序

一、劳动仲裁一般单位愿意调解吗？

劳动仲裁不是调解的事情。申请劳动仲裁就是拿起法律武器维权的合法权益。如果单位愿意接受调解，就不需要劳动仲裁。劳动争议调解是达成协议的简单司法程序。劳动仲裁是法律法规判断的实际问题，谁有过错谁负责。

二、劳动仲裁程序

劳动仲裁有两种：个人仲裁和集体仲裁。申请仲裁需要准备以下材料：身份证、劳动合同、公360问答的解除劳动关系通知书或证明；一个部门，过去十二个月的工资流向，社保缴纳记录，所在公司的征信网络信息。

1、劳动者应当在权益受到损害后一年内向当地劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请；2、仲裁委员会应当在五日内审理并答复申请人的仲裁申请；字体由三名仲裁员组成的仲裁庭将在查明事实的基础上作出仲裁裁决。

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