病假发基本工资吗 30天病假能拿基本工资吗

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一、国企请30天病假和请27天病假这个工资怎么算？

二、病假发基本工资吗

一、国企请30天病假和请27天病假这个工资怎么算？

病假工资按天数计算。一天，扣一天工资。当然，扣除额取决于你在本单位工作的年限。各地的规定也不完全一样。一般来说，工作八年以上就不会被扣，按照基本工资全额发放。当然除了绩效工资还有一些补贴。具体规定要看单位的规章制度。

二、病假发基本工资吗

法律的主观性：病假工资不仅仅是基本工资。病假工资不低于最低基本工资的80%，按不低于本人标准工资的60%支付。劳动者患营养缺乏症，在规定的医疗期届满后，不能从事原工作或者由用人单位安排的其他工作的，用人单位不得随意解除劳动合同。

法律客观性：《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》 59职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内，企业应当按照有关规定支付其病假工资或者疾病救济费。病假工资或者疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不得低于最低工资标准的80%。

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