2022年国家规定婚假多少天 上海婚假多少天2022年新规定

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一、上海婚假多少天2022年新规定

二、2022年国家规定婚假多少天

三、上海婚假是多少天？怎么算的？

一、上海婚假多少天2022年新规定

一、上海婚假法

上海出台了取消晚婚假的相关政策，也就是说，原来的假三天婚假加七天晚婚的模式不复存在，取而代之的是新人们无论晚婚与否都可以享受10天婚假。对于一些不晚婚的夫妻来说，其实是享受了多出来的婚假天数。

对于产假，上海也出台了相应的政策。即无论孩子是否晚生，在原有98天的基础上增加30天产假，共计128天。其中难产的产假增加15天，每增加一个婴儿的产假增加15天。

二、国家有关法定婚假的规定

1、根据我国《民法典》、《计划生育法》的规定，只要男满22周岁，女满20周岁，就可以享受三天婚假。

2、当已婚夫妇不在同一个地方工作时，他们可以根据距离给敌人额外的信件，以获得从船顶部休假。

3、结婚360问答探亲假期间结婚的，不需要单独给婚假。

4、婚假的假期包括公休日和法定节假日，也就是说婚假遇到周末和法定节假日时，所休的天数也算作婚假天数。

5、结婚一方再婚的，也可以依法享受婚假。

三、享受婚假注意事项；博览群书。

1、婚假必须一次性休完。

按照国家的法律，婚假必须一次休完，菜房必须关两次，不允许分开休。并且有一定期限的婚假。一般来说，新婚夫妇必须在一年内休完所有婚假。在有效期内不办理婚假的，视为自动放弃享受婚假的权利。

2、婚假是带薪假。

就婚假而言，属于国家规定的新人可以享受的福利。所以婚假是带薪假期，任何公司和用人单位都不能克扣新人在婚假期间应得的工资，包括西梁公司在婚假期间和假期内的汽车检测。

二、2022年国家规定婚假多少天

2022年全国婚假新规1、，按法定婚龄结婚者，可享受婚假3天；2、符合晚婚年龄的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假；3、结婚时男女双方不在同一地点工作的，可视距离远近给予事假；4、探亲假期间结婚的，不再给假；5、婚假包括公假和法定假；6、再婚者可享受法定婚假。

法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条依照法律法规生育子女的夫妻，可以获得延长产假的奖励或者其他福利待遇。

《工资支付暂行规定》第十一条职工依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应当按照劳动合同约定的标准向职工支付工资。

员工探望配偶的假期是多少1、，每年给员工一次探亲假，假期30天；2、未婚员工探望父母原则上每年给假一次，假期20天。单位当年因工作需要不能给假的，或者职工自愿每两年探亲一次的，可以每两年给假一次，假期45天；3、已婚员工每四年给一次探亲假，假期20天。

探亲假期是指员工与配偶、父母团聚的时间，此外，根据实际需要给予旅游假。

以上节假日包括公休日和法定节假日。

三、上海婚假是多少天？怎么算的？

根据《婚姻法》和《计划生育条例》的规定，员工结婚时可享受以下福利：

(1)婚假：

1.按法定婚龄(女20周岁，男22周岁)结婚的可享受3

5.如果结婚时男女双方不在同一个地方工作，可以根据距离给予事假。

6.探亲假(探望父母)期间结婚的，不再给假。

7.婚假包括公假和法定假。

8.再婚的人可以享受法定婚假，但不能享受晚婚假。

(2)婚假期间工资：婚假、护理假、产假、旅游假期间，工资照发。不影响计算工龄、晋升和等级调整。

文件依据：《上海市人口与计划生育条例》，市政府2004年33号令。

上海：婚假3天，晚婚假7天=10天。

“第三十三条公民晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七天。依照本条例规定晚育的妇女，享受国家规定的产假，其配偶享受产假30天。晚婚假期间享受婚假同等待遇，晚育假和晚育假期间享受产假同等待遇。”

上海市人口与计划生育条例(2003年12月31日上海市第十二届人民代表大会常务委员会第九次会议通过)

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